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Chargé(e) de recrutement & marque employeur (H/F) #55766

Référence : 55766
Département : 93 - Seine-Saint-Denis - Île-de-France
Ville : SAINT OUEN
Type de contrat : cdi
Rémunération : 35/40K€

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d’accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l’ensemble des fonctions support.

Notre client, société de gestion dans le secteur retail (textile), est à la recherche d’un (e) chargé(e) de recrutement & marque employeur (H/F).

Vous serez rattaché(e) directement à la DRH et serez garant de la qualité des recrutements ainsi que la marque employeur.

Vous aurez pour missions :

– Accompagner les managers dans l’ensemble du processus de recrutement

– Définir et proposer les meilleures stratégies de sourcing en fonction des profils

– Rédiger, publier et trier les offres sur les différents canaux de diffusion

– Sélectionner les profils pertinents

– Constituer et entretenir des viviers de recrutement

– Etre l’interlocuteur(rice) privilégié(e) des jobboards et cabinets de recrutement / chasse

– Assurer le parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs

– Développer l’attractivité de notre marque 

– Etre force de proposition et participer activement au déploiement de la marque employeur : communication RH interne et externe à travers différents canaux, évènements, relations écoles, salons, RSE …

Vous avez une expérience significative dans le recrutement,

Vous connaissez les métiers et les rouages du Retail,

Vous êtes à l’aise avec les outils de sourcing (linkedin Recruiter est un prérequis),

Vous aimez évoluer dans un contexte dynamique et en perpétuel mouvement,

Alors ce poste est fait pour vous !

 


En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.

Référence : 55766
Département : 93 - Seine-Saint-Denis - Île-de-France
Ville : SAINT OUEN
Type de contrat : cdi
Rémunération : 35/40K€

Le cabinet :

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d’accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l’ensemble des fonctions support.

Notre client, société de gestion dans le secteur retail (textile), est à la recherche d’un (e) chargé(e) de recrutement & marque employeur (H/F).

Mission :

Vous serez rattaché(e) directement à la DRH et serez garant de la qualité des recrutements ainsi que la marque employeur.

Vous aurez pour missions :

– Accompagner les managers dans l’ensemble du processus de recrutement

– Définir et proposer les meilleures stratégies de sourcing en fonction des profils

– Rédiger, publier et trier les offres sur les différents canaux de diffusion

– Sélectionner les profils pertinents

– Constituer et entretenir des viviers de recrutement

– Etre l’interlocuteur(rice) privilégié(e) des jobboards et cabinets de recrutement / chasse

– Assurer le parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs

– Développer l’attractivité de notre marque 

– Etre force de proposition et participer activement au déploiement de la marque employeur : communication RH interne et externe à travers différents canaux, évènements, relations écoles, salons, RSE …

Le profil recherché :

Vous avez une expérience significative dans le recrutement,

Vous connaissez les métiers et les rouages du Retail,

Vous êtes à l’aise avec les outils de sourcing (linkedin Recruiter est un prérequis),

Vous aimez évoluer dans un contexte dynamique et en perpétuel mouvement,

Alors ce poste est fait pour vous !

 


En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.

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