Les missions principales pour le poste Directeur d'EHPAD H/F
Vous souhaitez donner du sens à votre management et porter un projet d’établissement ambitieux au sein d’un EHPAD engagé dans une dynamique de transformation ?
Nous recrutons un(e) Directeur(trice) d’EHPAD en CDI pour un établissement de 75 résidents situé dans le Grand Est, au cœur d’un territoire attractif.
Vos missions :
- Piloter le projet d’établissement et garantir la qualité de l’accompagnement.
- Manager des équipes pluridisciplinaires investies, dans un climat de confiance,
- Conduire un projet structurant : réaménagement d’un plateau de 400 m², dédoublement de chambres, amélioration du taux d’occupation.
- Développer la participation des résidents (comités, animations, initiatives collectives).
- Assurer la gestion et le suivi budgétaire, avec l’appui du pôle régional.
- Favoriser la relation avec les familles, partenaires et acteurs institutionnels.
Le profil recherché
Profil recherché
- Expérience solide (6/7 ans minimum) en direction d’EHPAD ou d’ESMS.
- Manager bienveillant(e) mais structuré(e), capable d’accompagner les équipes dans le changement.
- Sens du pilotage opérationnel, de l’organisation et de la qualité.
- Aisance relationnelle avec les résidents, familles et professionnels.
Conditions
- CDI – Statut cadre forfait jours
- Rémunération : 60 à 70 K€ bruts annuels selon expérience
- Restauration sur site, appui du pôle régional
- Prise de poste rapide souhaitée
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